Rektors blogg: Viktigt att Lise Meitner-professorerna verkar i LTH:s miljöer
Ytterst handlar det om att skapa en öppen och kreativ miljö som attraherar studenter och forskare, och där alla kan förverkliga sin potential. Efter att ha deltagit i arrangemang som belyser att fler kvinnor än män idag lämnar akademin efter doktorsexamen – och att det därmed är svårare för LTH att rekrytera kvinnor som lärare och professorer – skriver LTH:s rektor Annika Olsson om en professur för jämställdhet, mångfald och forskarbriljans.
– Publicerad den 30 november 2021
I förra veckan hade jag glädjen att vid ett seminarium lyssna till tre av LTH:s Lise Meitner-professorer när de berättade om sin forskning och inspirerade mig och andra forskare och studenter från LTH.
Jag hade också glädjen att dagen efter seminariet, tillsammans med fyra av dem, sitta i en panel för att berätta om våra karriärer i akademin, under Lise Meitner-puben som arrangerades av och för LTH:s studenter.
Båda dessa arrangemang belyste på många sätt hur viktigt det är med förebilder, men också hur viktigt det är med mångfald vid vår fakultet, där olika perspektiv får mötas och olika perspektiv får synas.